Propuesta salarial del Gobierno de San Juan a los docente en la Paritaria
En la Ciudad de San Juan, el Martes, 30 de Junio, se reanudó la Paritaria Docente 2026, en la sala del Ministerio de Educación del Gobierno de San Juan.
En ella, participaron la Ministra de Educación, Lic. Silvia Fuentes, el Ministro de Economía, Finanzas y Hacienda, CPN Roberto Gutiérrez, el Secretario General de la Gobernación, Lic. Emilio Achem y la Secretaria General de UDAP, Lic. Patricia Quiroga, la Secretaria General de UDA, Prof. Karina Navarro, la Asociación del Magisterio de Enseñanza Técnica, el Secretario General Prof. Daniel Quiroga y demás representantes de las partes.
Se deja constancia que la integración personal de cada Asociación Sindical no afecta ni modifica el valor de la cantidad de votos de cada una previsto en el Decreto N° 121-2007.
Se da por iniciada la sesión. La Ministro de Educación, Lic. Silvia Fuentes da la bienvenida a las partes y luego cede la palabra al Ministro de Economía, Finanzas y Hacienda, CPN Roberto Gutiérrez quien explica la situación actual de la Provincia y el panorama más que alentador que se avizora con el auge de la minería y la proyección de obras de infraestructura planificadas a corto plazo, como generadoras de empleo y movimiento de la economía. Además junto al Secretario de Gobernación, Lic. Emilio Achem exponen en números, la mejora salarial realizada por el Gobierno al sector docente, en lo que va del corriente año y desde inicio de esta gestión.
La parte sindical manifiesta el pedido de los siguientes ítems:
- pago de Décimas,
- el bono de los 100 mil pesos a los docentes que han titularizado,
- pago de cuotas alimentarias en tiempo y forma,
- que las suplencias se cobren en menor plazo al que se lleva a cabo en la actualidad,
- pago de expedientes pendientes de cobro,
- modificar el radio de Jáchal y Caucete.
Asimismo manifiestan la preocupación del sector docente ante la pérdida del valor adquisitivo de los salarios, el aumento sostenido del endeudamiento, alcanzando uno de los primeros puestos en el ranking de morosidad del país, reflejado en un porcentaje del 36%.
Por ello sostienen que resulta imperioso implementar una política salarial que solucione la problemática de endeudamiento descripta, implementando políticas anticíclicas.
También advierten de la pérdida de financiamiento de las escuelas de educación técnica según ley 26.058, art. 52, lo que deberá ser considerado por la provincia de San Juan.
Acto seguido comienza un arduo debate
Propuesta salarial del Gobierno de San Juan
- Incrementar para el mes de agosto de 2026 el valor índice en 2%, con base del valor índice del mes de junio 2026.
- Incrementar para el mes de octubre de 2026 el valor indice en 2%, con base del valor indice del mes de agosto 2026.
- Incrementar para el mes de diciembre de 2026 el valor indice en 2%, con base del valor indice del mes de octubre 2026.
Para el mes de Octubre
- Incrementar Radio 4 de 95% a 100%
- Incrementar Radio 5 de 115% a 120%
- Incrementar Radio 6 de 135% a 140%
- Incrementar Radio 7 de 155% a 160%.
La parte sindical expresa que bajará la propuesta salarial a sus bases estatutarias, quedando en común acuerdo pasar a un cuarto intermedio hasta el Viernes 3 de Julio, a las 14 hs.
