Elección gremial de A.Pe.L.
El Viernes, 18 de octubre, se desarrolla la elección gremial de la nueva Comisión Directiva de la Asociación del Personal Legislativo – A.Pe.L. – en el segundo piso del edificio de la Cámara de Diputados, de 8 a 16 hs.
En diálogo con el actual secretario general de A.Pe.L. Sergio Peralta confirmó que «han sido presentadas dos listas: “Identidad Legislativa”, Lista 1 oficialista, que obtuvo 74 avales válidos; y la Lista 2 que obtuvo 27 avales válidos».
“El logro de la actual gestión sobre la modificación del Decreto 117-P que permitió primero, llegar con el beneficio de productividad a todos los compañeros legislativo incluyendo a quienes trabajan en los Bloques; segundo, la aplicación inmediata para el personal que ingresa a planta en la Cámara porque antes debía esperar un año para poder cobrar este adicional; y tercero, que este beneficio no se pierda en caso de inasistencia por enfermedad o por capacitación».
“En el orden institucional recuperamos un espacio representativo en la CGT y en la Federación de Empleados Legislativos de la República Argentina – F.E.L.R.A. -, esto quedó demostrado con la realización de las Olimpiadas Legislativas en la provincia de San Juan. Por otro lado, fueron realizadas obras de mejoras en la sede gremial como la construcción de nuevos baños, contrapisos para optimizar la accesibilidad, una cancha de tejo y una cancha para la práctica de fútbol, vóley, entre otras actividades recreativas”.
“Otro de los logros importantes ha sido la gestión del proyecto del Barrio Legislativo- Judicial que estará ubicado en el departamento de Rivadavia, conformado por 170 viviendas en lotes de 300 m2, regulado por la operatoria del Instituto Provincial de la Vivienda”.
“Respecto a las propuestas presentadas por la Lista 1 se destaca concretar el Barrio Legislativo-Judicial; la realización de más obras en la sede gremial como el techado del playón deportivo, instalación de iluminación Led, la construcción de una oficina administrativa y una sala de reuniones para la Comisión Directiva; también la gestión para la implementación de recibos de sueldos digitales; la conformación de equipos de contadores y abogados para el asesoramiento gratuitos a los afiliados; la gestión para la creación de la Oficina de Recursos Humanos que incluye la Auditoría Médica y la creación de la Figura de Socio Adherente, entre otras propuestas” – concluyó Sergio Peralta.
